Unser Coaching-Compact Modul bietet in komprimierter Form ein umfassendes Programm, verteilt auf sechs intensive Tage.  Innerhalb dieses kurzen Zeitraums werden die Teilnehmenden mit den essenziellen Bausteinen des Coaching-Handwerkszeugs vertraut gemacht. Jeder der sechs Bausteine ist sorgfältig ausgewählt. So stellen wir sicher, dass die Teilnehmenden sowohl fundierte Kenntnisse erwerben als auch praktische Fähigkeiten entwickeln, um einfühlsam und kompetent zu agieren. Das ist eine Basis um als professioneller Coach erfolgreich zu sein.

1. Systemisches Denken: Ein Coach ist in der Lage, komplexe Situationen zu analysieren und zu deuten. Das systemische Denken ermöglicht es, Wechselwirkungen zwischen verschiedenen Elementen zu erkennen und holistische Lösungen zu finden – und mehr und mehr von kausalen Begründungen abzusehen.

2. Beziehungen gestalten: Der Erfolg eines Coachingshängt maßgeblich von der Qualität der Beziehung zwischen Coach und Coachee ab. Dabei geht es um Haltung! Dieser Baustein vermittelt Aspekte, die eine vertrauensvolle, respektvolle und produktive Beziehungen ermöglichen.

3. Prozesse bauen: Ein effektives Coachingerfordert gut strukturierte und zielgerichtete Prozesse. Hier erlernen die Teilnehmenden, wie Coaching-Sitzungen geplant, durchgeführt und evaluiert werden, um Wirkungen ermöglichen und bewerten zu können.

4. Grundlagen beherrschen: Die Beherrschung der Grundlagen des Coachings ist unerlässlich. Dieser Baustein deckt Schlüsselkonzepte, -techniken und -werkzeuge ab, die für das Verständnis und die Anwendung eines professionellen Coachings erforderlich sind.

5. Persönlichkeit entwickeln (Lernen lernen): Coaching ist nicht nur eine Lernmöglichkeiten für Coachees, sondern auch und gerade eine für die Coaches selbst. Dieser Baustein bietet Einblicke in Selbstreflexion, Selbstentwicklung und das eigenekontinuierliche Lernen.

6. Netzwerken und Vernetzung begreifen: Das Coaching-Feld ist dynamisch und vielfältig. Dieser Baustein zeigt den Teilnehmenden, wie sie sich in der Coaching-Community vernetzen, Ressourcen einer Vernetzung nutzen und von kollegialem Austausch profitieren können.

Diese transformative Lernerfahrung wird das Coaching Potential der Teilnehmenden weiter entfalten. Die  von uns gewählte modulare Struktur ermöglicht es den Teilnehmenden, gemäß ihrer eigenen Entwicklungsgeschwindigkeit, effektiv ein solides Coaching-Fundamentaufzubauen. Die sechs Bausteine sind über eine Lernzieltaxonomie miteinanderverflochten und bieten dadurch ein holistisches Lernendes Coaching-Handwerks. Dabei werden auch die Grenzen von Coaching klar: Coaches können einen Erfolg im Coaching nicht herstellen oder machen! Sie können allerdings viel dafür tun, dass sich Verbesserungen einstellen können.

Mit dem Absolvieren der sechs Tage Coaching Compact haben die Teilnehmenden das grundlegende Fachwissen, die personale Kompetenz, die Sozialkompetenz und eine stabile Methodenkompetenz  erworben. 

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Was

Coaching-Grundausbildung an 6 Tagen innerhalb 6 Monate

Wozu

Den Coaching-Beruf grundlegend lernen.

Wann

Learnathon CC1/24:

1. Sequenz 3 Tage:

Donnerstag, 18. April bis Samstag, 20. April 2024, 9 bis 17 Uhr

2. Sequenz 3 Tage:

Donnerstag, 19. September bis Samstag, 21. September 2024

Wer

Claudia Fürst, geschäftsführende Gesellschafterin der Andy Duke GmbH

Johannes Fayner, Inhaber Studio Vau

Wieviel

Zeitinvest: 6 Tage

3.200 Euro zzgl. d. ges. MwSt. inkl. aller Materialien, Tagungsgetränke, Snacks und Raummiete, exkl. Mittag- bzw. Abendessen und eventuelle Übernachtungskosten.

Ziel

Systemtheoretische Grundlagen beherrschen, grundlegende Coaching-Methoden kennen und anwenden, Coachees bei deren Entwicklungsweg begleiten.

Lernressourcen

Lernunterlagen, Übungen, Coaching-Berichte erstellen, Lerngruppen.

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Via Melanie Fayner, fayner@andyduke.com